Eurogentec est un groupe de biotechnologie internationalement reconnu, faisant partie du groupe Kaneka. Depuis plusieurs décennies, la société est un fournisseur mondial de produits et services innovants pour l'industrie des sciences de la vie. La société a développé une large plate-forme technologique, qui est organisée en business units distinctes, filiales et installations de production. Au sein du groupe EUROGENTEC, la Business Unit Biologics recherche (m/f) :

Technical Manager

Au sein de la Business Unit Biologics, contribuer à la mission de la société, par la participation à la fourniture des services intégrés aux institutions de recherche et aux entreprises pharmaceutiques afin d'assurer la maintenance des outils de la production GMP, du QC des laboratoires et des utilitaires, de manière à contribuer à la mission de la société, par la participation à la fourniture des services intégrés aux institutions de recherche dans le domaine de la production pharmaceutique répondant aux normes GMP.

Votre mission

En étroite collaboration avec le Head of TS et les Managers des BU Biologics et Life Sciences et en respect de la stratégie de maintenance :
- Etablir le plan d’action à court, moyen et long terme comprenant les investissements liés à la maintenance ou au renouvellement des installations afin d’en assurer la fiabilité et l’amélioration de performances
- Participer à la préparation du budget d’investissement annuel CAPEX
- Garantir le cycle en V pour les nouveaux projets, équipements et utilitaires « black » ou « Clean» (URS/FDS/DQ/FAT/SAT/IQ/OQ/PQ) que ce soit en terme d’écriture ou de participation à la réalisation.
- Assurer la gestion d’un projet avec les bureaux d’étude, les contractants et les différents départements impliqués.
- Garantir l’interface technique lors de la mise en œuvre des nouveaux utilitaires (suivi de la mise en route par le fournisseur, suivi de la qualification initiale afin d’acquérir la connaissance technique de l’installation)
- Rédiger la documentation se rapportant aux utilitaires (procédures d’utilisation, procédures de maintenance préventive, log-books de suivi…)
- Être le référent pour les aspects de gestion et statut validé des softwares des services techniques
- Garantir le support technique nécessaire à la mise en œuvre des modules de formation donné par le service technique (maintenance)
- Assurer la formation du personnel de maintenance à la gestion des maintenances des nouveaux équipements
- Proposer et élaborer de manière structurée des projets d’amélioration et de fiabilisation des installations et de l’infrastructure des Business Units
- Participer à la bonne gestion de la GMAO et aux améliorations/upgrades en lien avec celles-ci.
- Être un référent pour les équipements HVAC et sa gestion via BMS mais aussi pour les équipements sous monitoring validé (EMS)
- Garantir la disponibilité des locaux, des outils de production, des réseaux d’utilités et des énergies et superviser la démarche de validation et de qualification des équipements
- Participer à la mise en place de nouveaux équipements de production et si applicable, collaborer pour assurer une mise à jour des plans techniques (PID Process Instrument Diagram)
- Définir, en collaboration avec les experts techniques de production et les ingénieurs de production, un planning de maintenance préventive des nouveaux équipements (planning de maintenance supporté/documenté par une approche analyse de risque)
- Définir un stock de pièces de rechange pour les utilitaires et équipements dont il assure la mise en oeuvre
- Assurer une veille documentaire des utilitaires dont il a assuré la mise en œuvre
- Etre disponible en cas de panne grave et apporter son expertise à la résolution des problèmes techniques voire des investigations.


Votre profil

- Ingénieur industriel ou équivalent
- Minimum 5 années d’expérience dans une fonction similaire technique et managériale
- Capacité à définir, mettre en place, gérer et améliorer l'organisation de son activité
- Capacité à développer une vision globale de son activité et de la manière dont elle s'intègre dans l'organisation générale de l'entreprise
- Capacité à gérer des projets
- Capacité à gérer son activité par objectifs
- Capacité à mener un entretien d'évolution
- Capacité à négocier des contrats stratégiques
- Capacité à organiser une recherche de propriété intellectuelle existante par rapport aux projets en cours et le cas échéant, stimuler la prise de brevets pour assurer la compétitivité de l’entreprise dans ce domaine
- Capacité à piloter et assurer la coordination transversale dans le cadre des processus opérationnels en lien avec son activité et à veiller à les améliorer continuellement,
- Capacité à préparer et à présenter un dossier synthétique, clair et complet sur une question en vue d'une prise de décision
- Capacité à résoudre les problèmes de l'équipe (conflits, négligences…) et encourager les initiatives et bonnes relations
- Connaissance globale dans son domaine d'expertise spécifique


Vos aptitudes

- Rigueur et autonomie
- Proactivité
- Excellentes capacités d’organisation
- Esprit analytique, orientation client et solution
- Excellente communication, esprit d’équipe


Notre Offre

Contrat à durée indéterminée assorti d'avantages extra légaux intéressants
Une fonction variée et créative au sein d’un groupe en pleine croissance reconnu comme compagnie innovante au cœur de la Province de Liège, un environnement jeune et dynamique